Адаптивное расписание работы (Adaptive Work Scheduling) — это система управления рабочим временем, позволяющая сотрудникам самостоятельно определять свой график в зависимости от продуктивности, личных предпочтений и бизнес-процессов.
Популярные модели адаптивного расписания:
- Гибкий график (Flextime) — возможность начинать и заканчивать работу в разное время.
- Удаленная или гибридная работа — сочетание офисного и удаленного форматов.
- Сменный график по индивидуальному запросу — выбор рабочих дней и часов по договоренности с работодателем.
- Распределение нагрузки на основе данных — AI-аналитика для прогнозирования пиковых периодов активности сотрудников.
Компании, внедряющие адаптивное расписание, повышают уровень удовлетворенности сотрудников, снижают стресс и увеличивают производительность.